Empresas
A MEP by i9 dispõe de soluções e ferramentas que nos permite ser um parceiro que aporta valor ao seu negócio, somos reconhecidos por nossa competência para mapear pessoas e estimar o potencial do capital humano existente. Nossa metodologia é a única 100% adaptada às necessidades das empresas, favorecendo a geração de uma cultura que promova a sustentabilidade do negócio
NOSSOS SERVIÇOS PARA EMPRESAS
SOURCING
Suportamos empresas através do uso de nossa metodologia MEP na avaliação de candidatos , identificando aqueles com maior aderência às competências e necessidades organizacionais.
ASESSMENT COM USO DA METODOLOGIA MEP BY I9
Desenvolvemos processos personalizados com CONFIDENCIALIDADE, qualidade e personalização, pois nossa metodologia permite a comparação de resultados de avaliações individuais (MEP) aos perfis ou peculiaridades das empresas (criando MACS – customização de perfis), e por isso, conseguimos trazer uma maior acuracidade em nossos processos.
COACHING DE PERFORMACE
Contribuimos com o desenvolvimento de profissionais, principalmente quando passam a ocupar um novo papel na empresa, ou quando há mudança de cenário exigindo um novo posicionamento, apoiando-os na compreenção dessas mudanças e no desenvolvimento de competências e habilidades.
RESULTADOS COM A METODOLOGIA MEP BY I9
Possibilitar a leitura do perfil em função do nível, trilha de carreira, cultura e estratégia da empresa
Permitir a acuracidade dos assessments, ou seja, análise das características da estratégia pessoal, seu alinhamento aos perfis da empresa, prontidão e perspectiva de crescimento
Sustentar a construção de um pipeline de sucessão e desenvolvimento individual e das equipes
PROJETOS I9
Contamos com a expertise necessária para criar uma estratégia customizada para a aplicação de nossa metodologia, definindo em conjunto com os times de Gente e Gestão a forma mais adequada de utilizá-la em projetos de Sourcing, Assessment e Coaching segundo a realidade da organização e as competências já definidas ou a definir para o atingimento de metas e superação de desafios pelas quais sua organização está passando.
Criação dos perfis profissionais (competências e background);
Desenho do método e processos para análise de background;
Análise de perfis profissionais e de competências;
Criação de plano de desenvolvimento individuais e em grupo;
Condução de comitês de calibração e pipeline de sucessão;
Coaching de performance e carreira (suporte ao novo papel e mudanças).
Somos especialistas em processos de Assessment! Contamos com a expertise necessária para criar uma estratégia customizada para a aplicação de nossa metodologia, definindo em conjunto com os times de Gente e Gestão a forma mais adequada de utilizá-la para o projeto segundo a realidade da organização e as competências já definidas ou a definir para o atingimento de metas e superação de desafios pelas quais sua organização está passando.
PRINCIPAIS CLIENTES
Nossa experiência atrelada à nossa metodologia altamente customizável também nos permite atuar em parceria com empresas de diferentes segmentos e nossos projetos incluem desde a criação de perfis profissionais a partir da definição de competências, até a análise de prognóstico de crescimento e prontidão dos colaboradores na condução de comitês de carreiras e criação de plano de desenvolvimento individual e em grupo e definição do pipeline de sucessão.
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